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Chancengleichheit Managen: Basis Moderner Personalpolitik

Chancengleichheit Managen: Basis Moderner Personalpolitik

Paperback

EconomicsManagement

ISBN10: 340911825X
ISBN13: 9783409118255
Publisher: Gabler Verlag
Published: Oct 29 2001
Pages: 125
Weight: 0.52
Height: 0.30 Width: 6.69 Depth: 9.61
Language: German
Chancengleichheit rechnet sich auch für kleine und mittlere Unternehmen. Anhand von vielen Einzelaspekten, die die Unterschiedlichkeit von Unternehmenskulturen und Historien berücksichtigen, zeigen die Autoren, wie sich personalpolitische Diversity-Konzepte aus Gro unternehmen sinnvoll übertragen lassen. Denn nur engagierte und motivierte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen leisten guten Service am Kunden, nachhaltige Wertschöpfung ist nur durch persönliche Wertschätzung möglich. Und bei einem enger werdenden Personalmarkt spielt auch die Vereinbarkeit von Beruf und Familie eine zunehmend bedeutende Rolle.

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